肯德基企业文化建设研究毕业论文

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  ｜辽宁省高等教育自学 公司管理 专业(本科段)｜毕 业 设 计 (论 文)｜设计题目: 肯德基企业文化建设研究｜ ｜
  文化每时每刻都在对政治、经济、社会、生活产生着潜在的影响，发挥着不可忽视的作用。本文通过对企业文化的基本内涵、企业文化的重要性，以及建立优秀企业文化的关键点的阐述，试图让人们认知、认识，进而重视企业文化建设，建立起优秀的企业文化。来自哈佛的教授科特和赫斯克特研究了企业文化与该公司长期利润的相关性。他们在著作“企业文化与绩效”中指出：企业文化意味着一个公司的长期大量利润。M.Lemon和P.S.Sahota研究了组织文化对企业创新能力的影响。刘光明在他的论文“核心价值观是第一生产力”中指出：企业文化是最主要的核心竞争力。因此我们提出，优秀的企业文化是企业可持续竞争优势的重要来源。在这一领域研究的基础上，我们提出了优秀的企业文化是企业持续竞争优势重要来源的理论。企业文化可以使目标和方向以概括性、简洁性和哲学语言形式清晰地展现给我们，事实上，这些东西是通过长期的教育形成的，并对企业员工产生潜移默化的影响，最终，这些东西会成为他们精神的一部分，优秀的企业文化能诱导企业行为方向。企业文化设定的目标其价值在于是所有员工的目标，这是一个对所有员工的共同行为极大的诱因，它有利于所有员工统一的朝着管理者预期的方向发展。此外，彼得斯和沃特曼指出，在共同的价值观指导下，3.3.2“参考文献广义上说，
  浏览 189赞 95时间 2022-10-03